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SIG signe une charte pour l’égalité salariale

Balance égalité salariale
28 novembre 2019

A l'occasion de la 4ème rencontre nationale sur la promotion de l’égalité salariale dans le secteur public, SIG, dans le cadre des valeurs qu'elle défend, est devenue signataire de la charte pour l’égalité salariale dans les organisations proches du secteur public.

Bien que celle-ci soit pratiquée de longue date dans les faits, la signature d'une telle charte officialise formellement l'engagement de SIG le domaine de l’égalité salariale et de sa promotion.

Représentante de SIG à Berne, Gaëlle Jourdan Oury, responsable de l’acquisition des talents et de la marque employeur et part du programme mixité a signé l'engagement de l'entreprise en présence de Monsieur Alain Berset, conseiller fédéral.

Charte pour l’égalité salariale dans les organisations proches du secteur public (pdf)
 

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