Unsere Ausbildungsangebote

Eine Ausbildung machen und gleichzeitig ein Gehalt beziehen? Das geht! Kommen Sie zu den 70 Jugendlichen, die jedes Jahr ihre erste Berufsausbildung bei den SIG anfangen, um einen Beruf zu erlernen und ein EFZ (Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis) und/oder eine Berufsmaturität zu erlangen.

Du hast die Pflichtschule abgeschlossen? Du bist jünger als 18 Jahre alt im ersten Schuljahr...? Bist du an einem unserer Jobs interessiert ? WIR sind an dir interessiert!

 

(Re)Découvre le magazine « Le Génie des métiers » sur Léman Bleu, où certain·es de nos apprenti·es et leurs responsables témoignent de leur formation :

  • Skye Parrot, en formation d’automaticienne, et Léa Pahud, sa responsable de stage ;
  • Florian Zwahlen, ancien apprenti SIG, Bleart Syla, apprenti électricien de montage, et Yvan Gaillard, responsable de stage.

Voir la vidéo

 

Pour plus d’informations sur les apprentissages: https://www.orientation.ch/

Jedes Jahr bildet SIG Praktikanten im Bereich kaufmännische Berufsmaturität aus, deren Hauptaufgabe darin besteht, das Unternehmen bei administrativen Tätigkeiten zu unterstützen.

Unser Angebot steht bei der für die Praktika zuständigen Bürofachkraft des Unternehmens ab dem 14. Januar 2019 zur Verfügung.
 

Nos métiers

Nous formons des apprentis et des apprenties dans les métiers suivants :

  • Kundenbetreuer(in)
  • Automatiker(in)
  • Fahrer(in) für schwere Nutzfahrzeuge
  • Metallbauer(in)
  • Konstrukteur(in)
  • Montageelektroniker(in)
  • Netzelektriker(in)
  • Kaufmännische(r) Angestellte(r) Profil E und MP 3+1
  • Geomatiker(in)

  • Informatiker(in) - Business IT Orientierung
  • Elektroinstallateur(in)
  • Chemielaborantin / Chemielaborantin
  • Logistiker(in) für Lagerverwaltung
  • Kfz-Wartungsmechaniker(in)
  • Automobil-Mechatroniker(in)
  • Informatiker
  • Drucktechnologe(in) im Bereich Reprografie

* Pour la période de recrutement 2022, nous recherchons des apprenti·es dans les métiers marqués d'une astérisque.

Zeitplan

 

Januar-Februar: Veröffentlichung unserer Ausbildungsangebote (auf unserer Internetseite und vor allem in der Presse).
März-April: Eignungstests und Bewerberauswahl
Mai: Unterzeichnung der Verträge
 

Einstellungsvoraussetzungen

 

Mindestalter 18 Jahre bei Beginn des ersten Lehrjahres  

Bestehen eines Eignungstests

 

  • - Informiere dich über die Berufe, die dich interessieren.
    - Besuche die Website des Unternehmens.
    - Informiere dich über die Geschichte des Unternehmens.

  • - Nutze das Interwiew um dich zu erkundigen, welche Tätigkeiten du ausführen wirst und was von dir erwartet wird.

  • - Bringe verschiedene Unterlagen über dich selbst mit, die dir wichtig erscheinen.
    - Komme mindestens 15 Minuten vor deinem Vorstellungsgespräch an.
    - Achte auf dein persönliches Erscheinungsbild, indem du dich gepflegt anziehst.

  • - Erkundige dich vor dem Abschied, wie lange es dauert, bis die Einstellungsentscheidung getroffen ist.
    - Sende eine E-Mail an die Personen, mit denen du gesprochen hast, und danke ihnen für ihre Zeit.
    - Frage nach, wenn du keine Antwort erhältst.

Preis und Labels

2017 Preis "Bester Ausbildungsbetrieb"

Im November 2017 erhielt SIG den Preis "Bester Ausbildungsbetrieb" der Kategorie "Grosse Unternehmen". Dieser Preis zeichnet das Engagement von SIG bei Überprüfung und Ausbildung junger Menschen aus.

 

Das Label Swiss Olympic

Das dritte Jahr in der Folge, wurde SIG als Unternehmen ausgezeichnet, das Leistungssport unter dem Label Swiss Olympic fördert, welches Trainingsstrukturen prämiert, die jungen schweizer Sporttalenten, auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten Programme anbieten.

Für alle HR-Fragen, Fragen kannst du uns unter
022 420 70 53 von Montag bis Donnerstag von 08:30 bis 12:00 Uhr kontaktieren